18件成功的领导人该学会的事!

1.拥有洞见未来的能力,善用「当下」替「未来」创造佳绩
想成为优秀领导人的第一步,就是要懂得洞察未来趋势,并设法利用当下既有资源,替未来创造优势。

2.想办法达成目标
想要成为领导人,必须拥有「订定合理目标」,并想出合宜的实行计画的能力。唯有如此,才能带领团队前往更高的理想目标迈进。

3.与困境做朋友
倘若一直处於我们的舒适圈,是不可能迎向成功人生的。因此,必须先学会在困境争生存,找出生存之道并彻底解决问题才有资格成为领导人。

4.愿意承担风险
成功人士多半是有远见的。而正因他们能够看见未来的各种机会,因此他们多半愿意承担风险,挑战未曾尝试的事物,努力创造更多机会与优势。

5.知道如何激励团队与自己
成功的领导人会用「亲自执行」来鼓舞自己的团队。不过在成功带动团队努力之前,必须先过自己这关才行。因此,我们也该学会如何帮自己加油打气,才能够成为优秀的领导人。

6.拥有「带人」的能力
当领导人能够成功将团队从过去的失败阴影中拉出来,并成功激励大家继续向明天迈进时,即表示已具有「带人」的能力,那麽成功之时指日可待矣。

7.拥抱失败
人非圣贤,孰能无过。人的一生不可能完全不犯错,因此想要成功,必须先学会拥抱失败,从失败的经验中取得教训。

8.在逆境中生存
成功的领导人不会随波逐流,他们总是懂得在大家都处於低潮时不跟随自怨自艾。相反地,他们会格外努力的突破困境。

9.对自己的行为与决定负责
优秀的领导人不仅要为自己的行为负责,还要对你所拒绝从事的事情负责。也就是说,必须对每一项选择负责,才算是成功的领导者。

10.永远保持清廉
不论身处何等复杂的环境,都要随时提醒自己诚实,保持公平丶公正的态度,如此才能赢得他人尊敬。

11.培养自己让人信任
「信任」是培养领导力的基石。一旦信任被瓦解了,那麽想要再修复可是难如登天。因此,要懂得培养自己,让自己具备值得他人信赖的特质。

12.以身作则
比起「言教」,「身教」更具说服力。因此,想要说服团队的话,亲自做给他们看吧。

13.学习乐观
成功的领导人并不会因为他人的悲观言论而受影响。他们总是懂得坚定信念,让自己保持乐观,好有继续冲刺的动力。

14.懂得关心他人
当你懂得关心他人时,无形中会与他人建立起情谊上的交流,这是领导力中不可或缺的一步。

15.认清自己的角色,而非名誉
成功的领导人,通常是意识到自己所扮演的角色,思考自己的职责为何才行动,而不是为了搏得某种名誉而努力。

16.懂得发问
优秀的领导人会随时提醒自己必须谦卑,因此他们总是充满好奇心,提醒自己多发问,多学习,增加知识量。

17.无时无刻展现领导力
优秀的领导者懂得无时不刻锻炼自己的领导力。或许一开始并无法立刻得到团队信任,但他们知道只要持续证明自己的努力与实力,总有一天能够取得团队信任。因此他们并不会轻言放弃,反而会越挫越勇,努力展现领导力给团队看。

18.懂得投资自己
成功的领导者懂得投资自己,不断寻求自我成长的机会。有些高阶领导人会向外寻求业界导师,向他们讨教,以提升自我能力。