人际关系学里的两条规律!

1.人脉需要门当户对
人际关系其实跟找伴侣有点像,找伴侣的其中一个特点,就是「门当户对」。条件很好的女人,几乎只会嫁给条件一样好的男人。

「人脉需要门当户对」就是人际关系里的第一条规律,人脉其实就是一种「价值交换」,建立在双方都有利用价值的基础上。

只要谈到利用价值,好像就会让人觉得,这是很现实丶很功利的一件事。但是,人脉说穿了,其实就是这麽一回事。假如你没有利用价值,根本没有人要跟你建立人脉。

所以,我们常看到,有些人在一些知名大公司上班,为什麽很多人想跟他攀点关系?那是因为他待的这间大公司有资源丶有利用价值。

所以曾经待在某些大公司,拥有很多资源的人,一旦辞职离开了这间公司,他可能就会发现自己的人脉瞬间瓦解,来找他的人变得很少。

人脉,说白了,就是要门当户对。

2.先有能力,才有人脉
几乎每个人都听过卡内基说过的一句话:「成功85%靠人际关系,15%靠专业能力。」我想这句话不知道误导了多少人,让人以为,要成功最好靠人脉,这绝对是天大的误解。

这段话,我们不能说完全的错,但卡内基没说的是,要让别人肯帮你,你得至少是个有能力的人,或至少别人能看得见帮你的潜力。

假如你是一个没有能力的人,却奢求跟别人建立人脉,可以肯定的是,你一定会处处碰壁。

这就是人际关系里的第二条规律:「先有能力,才有人脉」,顺序别搞错了。假如没能力,肯定没人想跟你建立人脉。

与其不断去攀附别人丶跟别人建立那些不可靠的人脉;不如先把自己变强大了,先成为一个人人都想来跟你结交的人,这时,人脉自动就建立起来了。

结论
在建立人脉这件事上,必须遵照这两条规律:

1.人脉需要门当户对
2.先有能力,才有人脉

这两条规律,我自已认为,是人际关系里,放诸四海皆准的。

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