苹果公司将于星期二公布第四季度盈利。尽管有预告说苹果将成为世界上年盈利最多的公司之一，但根据纽约一家劳工权益组织的报告，作为生产苹果盈利主要来源的iPhone的中国代工厂，工人的工资仍是当地的最低标准。
苹果公司虽在两年前承诺要改善工人的工作和生活条件，但该组织的报告显示，多数承诺没有兑现，有些情况甚至恶化了。
大部分劳工权益指标未改善
总部在纽约的劳工组织中国劳工观察最近发表的报告显示，虽然2013年苹果公司对该组织的调查报告作出了许多承诺，但是根据该组织的跟进卧底调查，即便是作为苹果在中国大陆的最佳代工厂之一的上海昌硕科技工厂，在21项劳工权益指标中，11项没有改变，5项甚至恶化了，仅4项有部分改善。
这份39页的报告指出，在上海昌硕工厂，工人每小时工资为11.8元，合1.85美元，月薪2020元，合318美元。工人必须靠每周60小时的超时工作，才能勉强维持生计。上海从2015年3月1日施行的最低工资标准为每小时18元人民币，月薪2020元。
该报告是根据该组织2015年9、10月的调查作出的，昌硕科技工厂正在生产iPhone6S。一部iPhone6S在中国的售价在5288到6888人民币元，约合830到1080美元。
上海代工厂工人面临黑暗现实
报告说，昌硕科技工厂工人“每天12小时的繁重工作、强迫性加班、严重不足的安全培训和安保设施、弄虚作假的培训记录、极短的吃饭时间、无薪上岗时间、非法超量雇佣派遣工人、由工人自费的入职手续、未支付的福利、不合理的罚款、肮脏拥挤的宿舍，以及不存在的工会——这就是昌硕工人们面临的黑暗现实。”
中国劳工观察项目协调人史凯文告诉美国之音，苹果公司今年的盈利将超过500亿美元，不仅是苹果历史上，可能是人类历史上单一公司的最高年利润之一。史凯文说，“对于苹果公司来说，如果产品质量上有一丝一毫问题，公司会立刻解决；但是工人的生产和生活条件出现这么多问题，两年多来却基本没有改善。”
2年不完全统计：10名工人死亡
史凯文说，更严重的是，从2013年7月以来的两年多时间里，根据中国劳工观察了解的不完整数据，至少有10起年轻工人在昌硕科技工厂期间猝死或非正常死亡事件。“其中一个只有15岁，多数是十几到二十几岁。”
根据中国劳工观察在昌硕科技工厂的卧底调查员获得的信息，工人在组装iPhone过程中会接触多种有毒化学物质，“包括镉（Cd）、汞（Hg）、六价铬（Cr(VI)）和砷（As）。但没有人向工人解释，这些物质可能在生产过程的哪个阶段接触到，以及如何进行自我防护、避免伤害。”
中国劳工观察指出，昌硕科技工厂虽然只为新员工提供 8 小时的上岗前培训，但要求新员工签署一张表格“认证”接受了 20 小时的安全培训。而中国的法律规定是至少要有 24 小时的培训。
史凯文表示，苹果公司还没有对该组织的报告作出回应。
