一丶从来不喜欢汇报工作的人
如果你接受一份工作，只知道自己闷头去努力，满足上级的要求，哪怕是途中出了问题，没有像上司禀报，还是在努力勤恳的错下去。最後把工作交到领导那边，领导一点都不满意，或者因为工作失误或者延期给公司造成了损失，这才是领导最不喜欢的人。
所以我们现在经常说，会「说」的不如会「做」的，就是因为在领导面前会说的人，他们能拿出业绩。只会接受任务的人注定平庸，久而久之领导还会觉得你身上一直有一种无所谓的态度，换位思考一下如果你是领导，手底下有这种只会躲在角落领任务的员工，大概也不敢重用。
二丶团队里的刺儿头
在职场上，有两种刺儿头，一种是有资历的，领导都捍动不得，但是难免在安排工作的时候会吃他们的瘪，团队里的刺儿头可能不仅领导讨厌，大家平时也不愿意和他们共事吧，做事永远一副无所谓的样子，最紧要的是不团结，一副无所谓的样子让人真的看不下去。直白点说，如果你是领导你肯定想用自己用着顺手的人或者听自己话的人。
三丶太过於老实的人
一直以来大家都在心里，对那种被公司辞退的人有自己的定义，结果到後来那些人品不好的人没被辞退，有些你自认为他们很努力的人却被辞退了，为什麽？无非就是在领导自己，你业绩一般没关系，但要懂得「做人」，如果他和你相处不来，那就是大事了。俗话说：「职场如战场」适者生存，不适者淘汰，想要在职场上生存就小心成为这３种人罗。
