列举了13个讨论问题，当你每个月都试着用这些问题自我辩证丶书写纪录，未来目标的轮廓就会慢慢浮现。他提醒，这些问题的回答并不是重点，而是透过自我提问的过程，察觉自己内心的情绪和想法，找到「原来我有这种心情啊」，确认潜意识中真正的渴望。
1.「小时候，你喜欢什麽呢？」
小时候，任谁都会遵照「WANT TO＝想做的事」行动。可是随着年纪增加， 「HAVE TO＝非做不可的事」占据了内心，这个问题是要让「WANT TO」从我们的内心深处苏醒。
2. 「如果没有限制，你期望怎样的将来？」
思考「自己想变成怎样？」时，身边会有各种条件，难以自由地发想。所以，会忍不住依赖过去的经验和记忆丶现在的状态和情势，预测丶计划未来。这个问题会让你想起「未来在寻求什麽？」
3. 「自己在什麽时候最耀眼？」
光是诉说丶写下灿烂耀眼的人生高潮，自己当时的心情就会复苏，体温上升，心情亢奋。那是一直推动往後人生的重要记忆。请经常想起，表露於外。
4. 「人生中最痛苦的时候，是怎麽重新站起来的呢？」
一旦说起痛苦的事实， 几个小时都不够。所以，请只想起「重新站起来的方法」。这个方法中，会有让你进前的启发。说不定也能以那个方法，解决眼前的问题。
5. 「有30个你不认识的人。和他们打成一片的过程中，你会想替他们做什麽呢？」
互不相识的一群人待在同一个房间。而随着时间的经过，感情渐渐变得融洽。你想替所有人做的事情，就会是你最爱丶擅长的事，因为这才能让所有人开心。
6. 「自己擅长的事是什麽？不擅长的事是什麽？」
擅长的事对你而言，是简单的事。你可能会觉得这麽简单的事，谁都做得到。不过，如果试着问熟人你擅长的事，说不定对方的答案会令你意外。不擅长的事是什麽呢？任谁都能轻易地回答这个问题。因此，要再附加一个问题。「擅长你不擅长的事的人是谁呢？」你身边会有人对这件事感到开心。你不擅长的事，有可能是某人擅长的事。请夸奖丶委托对方，使对方发挥那项能力。
7. 「该请谁帮忙呢？」
诸事不顺的人，总是想靠自己一个人设法解决问题。相对地，诸事顺遂的人会习惯借助别人的力量。
8. 「临终时，你会後悔什麽呢？」
如果平常过得很忙碌，就很难把时间用在重要的事情上。可是，假如想像已经「没有」时间了的那一瞬间，你的心情如何呢？半途而废的事情当中，什麽令你最後悔？回答这个问题之後，眼前的现实会看起来不一样，或者判断的标准会改变。
9. 「你现在想见的人是谁？」
每天和一样的人见面，很难和想见的人共度时光。可是，现在有该见面的人。有人该去见好几次。这是人生的陷阱。那是谁呢？光是在脑中搜寻就会心跳加速。
10. 「你在人生中的什麽时候实现了梦想？」
在考试丶感情丶工作丶运动丶家人方面，实现了梦想，达成了目标。请试着想起当时涌现心头的情绪。再度模拟体验成功的事，会强化「实际行动就能实现」这种心情。
11. 人生中最耀眼那一瞬间的情绪「在体内的哪一带？呈现什麽形状？颜色？温度？硬度？」
重现实现梦想丶达成目标时的情绪，经常会产生好结果。
12. 「目标是什麽？」「什麽进展顺利？」「什麽进展不顺利？」「所以该做什麽呢？」「透过这些问题，获得了什麽呢？」
光是忽然对自己抛出问题，就能整理心情。
【范例】
「目标是什麽？」
→「3个月内瘦5公斤。」
「什麽进展顺利？」
→「完全戒掉了零食。」
「什麽进展不顺利？」
→「其实半夜吃了泡面。」
「所以该做什麽呢？」
→「吃泡面的隔天，早1小时起床晨跑。」
「透过这些问题，获得了什麽呢？」
→「切身感觉到再3个月能瘦下来。」
13.「该怎麽做才能立刻改变现在的状况？」
大脑是一种不可思议的东西，所以建议按照接收到的问题思考。乍看之下是蛮横的问题，但是被下令「立刻」，大脑就会试图依照命令寻找答案，很不可思议。
当你对成功充满渴望时，你可以做到以下 4 点：
点出压力的3种类型，帮助你认识压力，并设法找出与压力和平共处丶甚至「化压力为动力」的方法：
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这种环境必然会有许多小人，但并不表示我们就得视他们为理所当然。以下是几个自保的方法：
许多人觉得权力的关键问题是who？但我认为更重要的问题应该是why？换句话来说，我们应该问自己的是：「为什麽这些人要争取权力？」
在竞争激烈的职场上，拥有能力丶技术丶知识及经验等四个专业，只是生存的基本能力，至於胜负关键往往在沟通能力。沟通能力不佳，不但无法发挥专业，连应发挥的综效也会变差。台湾半导体教父张忠谋就曾对媒体表示：「沟通是一种『乘数』效果，你的学问和本领要发挥到最终效率，就靠沟通，不要因为沟通不良，让多年学习的专长无法发挥。」
试着自问以下六个问题，评估自己在心态上，究竟是个「员工」还是「老板」：
年届 40 岁，是人生的关键时期。
1.保留早晨给自己