Category: 职场

只要避免以下这17件事，别人就会更愿意倾听你的想法喔。

1丶你在抱怨
人天生不喜欢听人家抱怨，可是自己又是很喜欢抱怨的生物，真是件奇怪的事。不论如何，别在跟人家交谈的时候抱怨东丶抱怨西的，这只会让人觉得你很难相处，不想跟你走太近。

2丶你只想着自己
别忘了，「聊天」不是一个人的事，它需要双方甚至多方的互动。如果你只想着自己，只说自己，人家就很有理由怀疑你是不是太自恋。多考虑一下别人的感受，也让别人说说话。另外，在脸书上不要一直更新关於自己的动态——今天吃了什麽丶去了哪里玩，其实大多数人真的不关心这些琐事。

3丶噼里啪啦地讲，不会适可而止
人家都用「长舌妇」这个负面的词形容讲不停的欧巴桑了，你还要效仿她们的行为吗？铺天盖地地讲，只会让听众觉得很累丶很无聊。其实留心观察的话，你会发现，他们的眼神早就飘走了。说重点，适可而止，别让人家不想听你说话。

4丶你一直打断别人
谁都不喜欢被打断，即使嘴上不说，心里也一定会给你记上一笔。打断别人说话，真的是很不讨喜的行为。如果真的有很想分享的事，留着等一下再讲，先让人家把话说完。

5丶你很喜欢说「这样不对」
你的直率，可能会伤到一些人，因为他们最需要的是鼓励。就算你真的不赞同对方的想法，你也可以试着用更温和的方式来表达你的观点，而不是「不对」丶「不是」丶「你错了」。对朋友，不要太犀利，而要温柔丶有爱心；再说之前，先考虑对方希望听到的是什麽。

6丶整天喊着「狼来了」
如果你天天喊「狼来了」，到最後，一定没有人会相信你说的任何一句话，因为你的信用，早早被用光了。另外，讲话要诚恳，不要太浮夸；久了，对你绝对没好处。

7丶你根本不在乎自己说的是什麽
对自己说的话不负责，真的很糟糕。如果你都不在乎自己说的是什麽，那干嘛要去说？不要说一些没营养又无聊的话，别人其实都听得出来你到底有多少水准。

8丶你不知道你说的是什麽
现在大家的教育程度越来越高，人们也越来越主动去学习一些新知识，所以，你要特别小心你说的话。「知之为知之，不知为不知，是知也。」不要不懂装懂，不要以为你在那胡扯别人不知道，不当面拆穿你，已经很不错了。虚心一点丶谨慎一点，不会错。

9丶讲话没重点
「我讲到哪了？」这可能是让人最讨厌的话之一。你都不知道你讲到哪了，那我们干嘛还要听你讲？说话要有重点，简单明了丶乾净利落，不要让人听得很累，最後乾脆不听了。

10丶你说的话，根本不重要
有些人叽叽喳喳讲个没完，不是为了谈论什麽内容，而是为了动嘴巴——他们根本都是在讲一些无聊的东西。开口之前，不妨问问自己：我要说的，真的重要吗？对前面的这个人，是有意义的吗？如果没有意义，那就不要讲，不如把时间留给对方说。

11丶你说的话毫无关联
如果说话总是跳来跳去，别人真的会听不懂你在说什麽。一开始可能还会停下来，试图寻找这几件事之间的关联，後来累了，就乾脆开始放空，拒绝听你讲话。清楚地明白自己要说的「是什麽」丶「重点在哪」，把你的话语连接起来，很重要。

12丶你总是说「我很抱歉……/不好意思……」
这不是谦虚，你又没做错事，干嘛要道歉？久而久之，对方反而会因为你的不自信而感到恼火。

有研究称，女性比男性更常说「很抱歉」。Daum认为，除非真的做错事，不然不要轻易说出这三个字。你该展现的，是你的自信丶你的价值。

13丶说得到，却做不到
答应别人却做不到，这可能是最让人反感的事之一了。言出必行，别开空头支票。如果身边的人都不信任你，你还有什麽资格要求别人听你说话呢？不要让人觉得你是骗子和伪善的人。

领悟到工作跟开心丶高兴没有太大关系後，那才是真正工作的开始。

兴趣可以有很多，没理由要和工作绑在一起
过去，我总会认为薪资低丶工作重丶心情闷，但只要工作可以开心，什麽都好谈。可这麽多年工作下来，不难发现想要从工作中取得开心，唯一真正的那一瞬间，也许就是达成某件事情丶完成某个成就，可却稍纵即逝。

开心丶高兴不过短暂一刹那，可过程中的痛苦与难过却是持续不中断。这也是为什麽，真正在工作中寻开心这件事情摆明就是自己讨苦吃。我以为跟着兴趣走，自然而然的开心也会跟着上来。事实上，兴趣变成工作的一部分时，那也不会是兴趣了。那依旧只是工作之於生活的构成元素罢了，想要真正从兴趣转化成为开心，这条路又是太抽象丶太模糊丶太梦幻。毕竟，真正做自己有兴趣的事情时，也不代表开心就会存在。

兴趣可以很多种，寻开心也是，没理由非得跟工作绑定在一起。

後来看开了。与其去体会「苦中作乐」的艺术或技巧，倒不如认清现实，要苦就一直苦下去，可苦得苦的有道理。因此，我稍微的转换一下「寻开心」这一词，变成「找乐子」。

看起来似乎差异不大，但情境却截然不同。把情绪抽离丶把感情切断，看事，纯粹回归到原始，也就是「好不好玩，有没有趣？」 某种程度来说，是另种麻痹自己的做法，可却把情绪给隔开。

找乐子！就是从无聊丶重复的事情里，找出好玩的元素
工作没有简单的丶工作没有常常在那边幸福久久丶工作更不可能什麽事情都不用耗尽所有心思，老天就自动送你大礼，让你躺着干到天荒地老。这种天方夜谭里的故事，并不适用在现实世界之中。因此，懂得去除本位立场，退去所有情绪的控制，让自己之於一件事情，变成「玩乐」的心态，相对单纯点。

我跟朋友分享，看工作，厘清楚自己想要的是什麽，清楚就好。接下来，去想想看这工作之中，哪里好玩丶哪里有趣。

举个例子来讲，玩线上游戏，重复的事情每天做，这真的好玩吗？同样的怪一直打，这真的有趣吗？其实，仔细去想想，同样的事情做久了，还真是会闷。即便如此，那又为什麽要这麽做？

「因为目标与得到的成就够明确，所有付出能够看到可被转化之成果。」 所以，即便同样事情反覆做，做起来又无聊丶又乏味，有时甚至还觉得沮丧丶难过丶痛苦，为此辗转难眠，但我依旧打开游戏，同样事情再来一轮。为得没有别的，不过就是一个看得到，可以被期待的结果或成就在前方，而过程中的每件事情不过理所当然成为达成目标前的必经之路，这时，无关情绪丶无关感受，只有纯粹丶直接丶简单的道路在眼前。

找乐子，也就是从那堆无聊丶单纯丶重复的事情里，找出有哪些好玩的元素，用着淘气丶调皮丶冒险丶无聊的观点来应付丶应对。让原本一件看来枯燥乏味的事情，一下子有了做的意义丶完成的使命。举个例子来讲，游戏玩久後，同样的事情做多次，大家就会比谁快丶比谁强丶比谁最准之类的较劲。 此时，乐子从中而生。

拿恶灵古堡这款游戏来讲。破关一次之後，玩家会想要拿到一些隐藏宝物或武器，重新玩一次，此时可能难度从原本的Normal变成Hard，甚至是Extreme等，每次玩的难度越高，越有挑战性，乐子就越多。可本质上来说，游戏有什麽不同？基本上大同小异，只不过怪物变强了丶武器变弱了丶角色变得容易死。然後呢？全都破关之後，就没有什麽乐子了吧？ 乐子，就是挑战自己的极限，试图去证明一些自身的能耐。

人要找乐子，花样可多了。当玩家各难度关卡全过了，接下来就比谁可以裸身不拿武器破关丶比谁可以在最难模式里用最短时间破关丶比谁可以从头到尾不被怪物摸到一下就破关。看起来很无聊是吧？日本出品这款游戏的公司，能够让你上传你的战绩跟其他人比较看谁在最严苛的条件下，过玩此游戏。

过程中，做着同样枯燥乏味之事，寻求突破极限尝试各种可能，挑战自己。慢慢的，一件事情做多了丶做久了，从菜鸟也会变达人，从达人又会变神人。变成游戏排行榜里被人膜拜的榜首，而身为榜首的玩家，得面对每天出现不同的玩家来上门踢馆挑战，乐子，又从中跑出来。

通常职场上，我们把这种人当作是竞争对手，有竞争对手，事情才会变得好玩，不是吗？ 好比小丑发现蝙蝠侠跟他属同类型的人，小丑不想杀掉他，只因能取悦他的只有蝙蝠侠，留着蝙蝠侠活着，他的人生才变得完整，才得以有趣。

工作也不过如此，我们每天坐着同样的事情，如果都是用同样的想法去面对所有的事情，那唯一会重复的就是那个令人「苦闷」的过程或情绪。

但，每一次做同样的工作，都给予一些不一样的好玩元素，试着在工作中找出一些乐子，也许结果不一定是自己想要，但就像我同事分享的：「偶尔调皮捣蛋一下，看看不一样的世界，也没有什麽不好，对吧？」

我现在不论接到什麽样工作，几乎也不大去想自己有没有兴趣，只会回头去思考「这事好不好玩？这哪里有趣？里面有没有什麽值得让人去挑战玩味的项目或元素，我可以拿到什麽样的奖杯或奖项。其中又有谁会跟我竞赛，有没有机会跟那些商场老将丶大将们一决高下。」换个角度去思考，眼界与格局顿时间完全不一样。

找乐子，比起寻开心要有趣多了，找出工作中好玩之处，去钻丶去磨丶去戳，或许那些过去始终遍寻不着的可能与机会，就藏在其中。

有5句我们平常习以为常的，却不应该再说出口的话，这5句话会慢慢的使我们失去信誉。

1.快完成了
快好了是很多人常说的话，例如「我快做好了！」丶「再一下下就完成了！」等等。当你说这句话的时候，其实就隐含着「你还没做好」的意思。

取而代之的是，下次当我们快完成某件事时，改以向主管或老板报告你已经完成了哪些事，同时给予一个完成日期，并保证你会在时间内完成。

2.总有一天
「总有一天」这句话的问题类似於「快完成了」，它代表着其实你没有将它当成一回事，例如你常说「有朝一日，我要自己开店」，或是「总有一天我会来个单车环岛」等等诸如此类的话。

同样的这句话也不应该向主管或老板说，如果你真得无法完成，那麽你就应该试着拒绝，别轻易允诺一项自己不知道什麽时候才可以完成的事。

3.我正在尝试
Kat Moon认为，我们常常为了目标而尝试很多事情，但有些时候我们不只是要试试看，而是要真的动手去做，否则时间一久，你的夥伴就会开始丧失对你的信任。

例如，我正在尝试一些好玩的东西丶我正在尝试运作我的某个计划….等等。取而代之的，你应该告诉别人你已经完成了哪些事，而不是告诉别人你还在尝试的阶段。当你常常用「我正在尝试…」这样的说法时，其实就代表着你不是真得想完全对这件事负起责任，它代表着你还在观察的状态。

4.也许
当你的朋友问你会不会做什麽事时，你是否曾回应「也许」？当你常常说这句话时，别人就会认为你是个犹豫不决的人，同时对你的信任感也会慢慢降低。

KAT MOON认为，如果你想要在别人眼中是一个果断的人，就必须停止说这句话，并且用「我将会」或「我不会」取而代之。

5.我希望
关於最後一句职场上不该说的话，Kat Moon在《Inc.》杂志网站指出，最重要的是不要再说「我希望」，而要改口说「我会」。

「我希望」是一句被动的话语，例如当有人说「我希望成为一名工程师」与他说「我会成为一名工程师」，这两句话给人的感受是完全不同的；前者听起来像是你仍然在原地踏步丶不愿付出行动，而後者则听起来像是你已经采取了行动。