找回快乐的自己,快乐的人绝不做的9件事!...

1. 不与他人做比较 不论你多成功,总会有人比你更成功;无论你的事业做多大,总是有比你更大的企业,总会有比你更聪明更有钱的人。你只要和昨天的自己做比较,成为梦想中的自己。你不可能成为最好的...

你跟到「超级老板」了吗?有 3 种特质的...

超级老板 vs. 好老板 好老板通常只懂得带领团完成目标,超级老板却能培育整个世代的领导人才,与他们共事过的员工,日後也很有可能成为产业中的佼佼者。 超级老板会与员工「建立师徒般...

让事业一帆风顺,你不可不避免的6个职场错...

1.不要记仇 不要让问题恶化 工作上难免会和同事产生摩擦,如果无法释怀,一直对对方抱有成见,久而久之就会开始回避对方。如此一来,自己的心理素质不但会下降,甚至会因为私人情绪影响工作效率,如...

人生好难好复杂?10招帮你摆脱人生困境!...

1.放慢脚步 俗话说「吃紧弄破碗」,所以最重要的就是放慢脚步,给自己的脑子多一些时间思考该如何处理眼前难题,才能想出有效的对策解决问题。 2.多替自己想 将注意力集中於自己内心的有...

说话时应避免的5个坏习惯!别让肢体语言出...

1. 提高说话的声调或者音量 每一个对话─不论对群众演讲或者单纯的谈话,肯定都有一个目的性,你是为了传达你想要传达的事物而说话,因此你的语气肯定会透漏你的目的。 若你的声调不自然的高...

成功——取决於你是否找对了问题!5个最常...

1丶「我老了!」 很多人会觉得自己老了,没机会了。可是其实,要开始,永远都不算迟。达文西画《蒙娜丽莎的微笑》时,已经51岁;吉米·威尔斯在35岁才真正开始创业,後来建立起了维基百科这个风靡...

磨去性格的棱角,学会和不喜欢的同事和平相...

1. 找出你不喜欢对方的原因 无论是彼此的个性不合丶处事风格有所差异丶看不惯他/她在办公室里的聊天音量过大,或是对工作的态度过於消极被动,在你对某个人产生难以改变的想法之前,你所能做的就是...

养成好的财富习惯,你就成功了一半!

(一)记录和分析消费行为 具体来说,就是你在生活中大大小小的开销,最好都有一个简单的记录,记下花费的金额和消费的项目,在每个月有一个汇总,透过这个汇总和分类,你将会追踪到你每个月的工资都花...

想成为卓越的领导者?培养这4个习惯收服人...

1. 向员工传达未来的愿景 作为一个领导者,有一件事比高瞻远瞩还要来得更重要,那就是懂得如何表达内心的愿景和展望。你有远见,但不代表你的员工一样眼光久远,懂得你的看法;因此,你应该把重点放...

别让人生卡住了:翻转人生的十个关键!

一丶了解自我 人生最难的是做自己丶了解自己,人生就是一个不断寻找自我的过程。严长寿曾说:「年轻人要先认识自己,懂得分析自己丶了解自己的个性与优缺点,面对未来才不会茫然。」 点子就要秀...

归纳出4种常见「华人领导风格」!

1. 严明管理 - 面对错误时的恩威并济事例 在某管理顾问公司准备开拔到垦丁年度旅游的前夕,一位部属及时向经理提交一份专案的结案报告。经理忍不住在开往左营的高铁上,登入云端下载报告看最...

改变人生的三项利器:习惯丶知识丶方法!!...

一丶习惯 成功人士都有一些好习惯,阅读的习惯丶早起的习惯丶持续学习的习惯等等,习惯是改变自我最根本的源头,改变自己的习惯便是改变自己的内在本质,习惯是一个由内而外的改变,养成好的习惯绝对可...

领先你的竞争对手 你不可不知的5个方法!...

1.与其用金钱,不如用社群投资 有的时候,利用社群所建立起的竞争力远比投入实际金钱还要更有力量。举例而言,与其花大把的金钱张贴广告,在现今网路如此发达的时代,不如寻找在脸书或是instag...

情绪智商 / 达成正向的效果!

1. 认识自身的情绪(自我觉知) 过去的情绪经验会影响我们做的决定,因此如果我们想避免任何负面的循环丶并反过来做出更好的决定,认识我们所有的情绪就会很重要。 2. 管理情绪 一旦我...

7个你该戒掉的坏习惯!

1.检查电子邮件 你每天检查多少次电子邮件?当人们不想乖乖做事的时候,就会想去检查 email,好像这样可以稍微延後他们应该做的事一样。 如果想增加工作效率,那麽就该减少检查emai...

习惯造就人生,六个你应该养成的好习惯!!...

一丶阅读的习惯 阅读的好处是毋庸置疑的,当你养成阅读的习惯,这会让你每天都持续进步,并且将你带向更好的人生。大部分的成功人士都喜欢阅读,养成阅读的好习惯才能让自己随时处在进步的状态。 ...

高效能人士的七个习惯!

1. 主动积极 这个准则包含自我决定以及决定对外在环境最佳回应的力量,这样一来你就能够控制自己所处的环境,而不是让它控制你。 2. 以终为始 这个准则对领导自己与领导别人双方面都是...

想成为人人景仰的领导人,你该学会这五点!...

1.全神贯注地与人对话 会议中,你有全神贯注地聆听每个人的发言吗?当下属提出目前遇上的难题时,你能够及时回应相对的应变之道吗?根据专家表示,人的专注力通常在一个半小时左右会逐渐递减,但...

领导人思维︱七个重要观念带着公司一起冲!...

一丶鼓励员工精进自己,更上一层楼 有些老板会害怕雇用到很聪明的员工,因为他们担心这些员工会比自己利害,最後爬到自己头上来作乱;但是出色的领导者会鼓励自己的员工进步,甚至会帮助发觉员工的...

激励的九大原则 / 别忘了首先激励自己!...

1. 自己要先被激励 自我激励能够重振他人的士气。如果你自己先这麽做,那其他人也会「准备就绪」。知道什麽事物能够激励你自己,也会帮助你激励其他人。 2. 招募积极主动的员工,并将...