领导者与管理者的差别在3个关键差异!
1.领导者带的是追随者，管理者带的是部属
管理那些阶层比你低的人，意味着你必须时时监督他们，妥善做好工作分配与授权，而既然身为管理者，就应该将这些事情做好，但大多数情况，他们能够做好这些事的原因，...
五个关键特质，让任何人都想要追随你!
第一把钥匙 ：先为别人着想
把重心放在别人身上。 随时随地想着“你可以如何服务他人”。当要做决策的时候， 领导者应该会把组织跟他们的考量放在自己的个人利益之前。
第二把钥匙 ：期待最好的结果
领导...
想成为有效率的人, 先从管理压力做起!
1. 选择和对的人相处
你很难预测生活中会出现哪些容易让你感到心烦的人，或许我们无法预测，但我们可以学着掌控自己周遭的人事物。当然，在职场上要想避掉，除非辞职或拒绝和客户往来，否则你很难不接触到他...
你不可不知道4个成功致富的工作方法!
1.相信自己可以做到
经营事业，要应付前仆後继的挑战，就必须先建立起足够的自信心。其实自信心拥有很大的能量，能够帮助自己在事业上有条理地思绪丶也能够提升自己的工作能力。原因在於许多时候人们总是因为...
历史转折中的文艺青年
原创： 令孤
今天又是星期天，星期天
静静悄悄是校园，是校园
北京同学都回家去团圆
呼儿嘿哟
留下俺这外地人受呀么受孤单......
这是一首歌的歌词，名字叫《星期天》，唱的是大学生的周末生活，...
遇到人生或工作上的瓶颈时，问自己这个问题...
1.接受任何已发生的事实
无论发生了任何事，第一个步骤就是接受它，与其把时间花在抱怨他人，不如找出问题发生的真正原因，然後解决它。
2.给自已一点时间丶空间，恢复情绪
即使是贾伯斯，在被自己创办的...
成为顶尖成功人士你需要的5个习惯！
1.建立并控制好你的行事历
「成功的企业家，以及专家，都该让自己在工作上更有节奏，如果不这麽做，你的事情就会乱成一团。」
你必须持续性的建立计划，将工作上的事情做更有效的安排。行事历不止可以帮助你...
五个方式让你创造改变现在的生活!
一丶知道自己想要什麽
在经历那麽多日子，尝试过各式各样事情之後，你大概很了解自己不喜欢什麽。但不该只有这样，你更应该要知道自己想要的到底是什麽。不要纯粹因为讨厌某些人事物，就从原本的人生轨道中逃开...
管理不喜欢的部属，主管应该做好的5件事情...
1.视为训练领导能力的机会
这不是一个需要抱怨的事情，主管应该将之视为磨练自己领导能力的好机会，先问问自己：「我有花够多时间在对方身上吗？」「我所定义的「好员工」到底是什麽？」「我有给予过对方任何...
成为团队的方向盘，领导者不能忽略的４件事...
一丶常保热情
领导人对工作没有热情，下属必定是第一个感觉到的。渐渐地，即使是原本对工作怀有热忱的人，也会变得无法全心全力投入，在团队中，领导人大多是团员在工作时主要的学习对象，唯有领导人自己常保对...