每天最重要的早晨时间,你该问自己的3个问题!

1. 我今天可以帮助谁?
古希腊哲学家柏拉图有一句名言:「待人要仁慈,因为你所遇到的每个人,都正在经历艰苦的战斗。」(Be kind, for everyone you meet is fighting a hard battle.)

如果用这样的想法开启一天:「我可以给予,我有能力付出。」那麽,我们的存在丶我们正在做的事情,立即就产生了意义丶提供了价值。因此,花一点时间想想今天要帮助谁?想想看一天有什麽机会可以帮助别人?这无疑会让你的一天,更丰富丶更美好。

2. 我今天怎麽样才能变得更好?
乐天创办人三木谷浩史曾说:「每天改善1%,一年强大37倍。」至於要改善什麽?要把改变想得很大丶很远,或很小丶很特定?这全都看你自己。只要你能将想法化为具体的正面行动,让今天比昨天更好一点,就很足够了。

比方说,你知道自己要运动才健康,却常常找藉口偷懒没上健身房?那麽,今天就下定决心走一趟健身房吧。又或者,你在同事面前对某人情绪失控,你想着应该把事情处理得更好一点?那麽,带着对某人的理解丶再更靠近他一些,向他对你的坏脾气表达歉意。

为什麽要这样做?因为成功通常不是一夜之间发生的,你无法快速成为一名杰出的领导者或企业家。因此,你所能做的,就是让自己不断改善丶变得更好,不断地累积智慧,未来才有能力做出更大的承诺。

3. 今天我要如何创造价值?
这或许和第一点「我今天可以帮助谁?」很像,但在这里,我们可以想想如何创造工作的价值。你的工作,如何能够让其他人过得更幸福丶过得更好?

比方说,若你从事服务业,或许多一个笑容丶一句问候,就能让被你服务的人有一天的好心情;如果你是程式设计师,多清除掉一个bug,就能让顾客的使用更顺畅。小编也是,为了分享对大家有帮助的文章,多想一下,究竟现在的经理人最迫切解决的问题是什麽呢?要怎麽呈现,才能让大家更容易了解呢?

无论是服务丶产品或是我们分享的好内容,透过哪种「形式」并不重要,重要的是其中的「价值」。这些你主动创造的价值,最终将会与你的目标丶愿景紧密的连结,进而更容易达成想要的结果。

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